Quesiti
Nell’attività quotidiana professionale è sempre più importante attivare un confronto diretto con altri professionisti qualificati che operano nel tuo stesso settore.
Questo per confermare, supportare o modificare i pareri che quotidianamente fornisci ai tuoi clienti.
Per questo noi di lavorofacile.it ti mettiamo a disposizione un team di esperti in materia di diritto del lavoro, amministrazione del personale, welfare e previdenza per supportarti quotidianamente.
Potrai scegliere tra due tipologie di assistenza:
- Contattare i nostri esperti attraverso il quesito standard (risposta in 7 gg lavorativi)
- Contattare i nostri esperti attraverso il servizio pronta risposta (risposta in 3 gg lavorativi)
Avrai tempo 12 mesi, dalla data di acquisto, per inoltrarci il tuo quesito. Al termine dei 12 mesi il tuo credito si azzererà.
Nel caso di problematiche complesse, per le quali si necessita di un maggior approfondimento e di un confronto diretto, in sede o via teams, ti invitiamo a contattarci scrivendo a info@lavorofacile.it Invia Quesito
lavoro dipendente coniuge
Buon giorno, un mio cliente che e' un libero professionista iscritto alla cassa separata ha un' impiegata a tempo pieno assunta dal 01.10.2013. Il prossimo mese il professionista e l'impiegata si sposano, secondo la normativa un professionista non puo' assumere la moglie nel suo ufficio.
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CU/2022 per 2021
Datore di lavoro che eroga. secondo le modalità di cui alla Circolare Ag.Entrate n. 326/97, un contributo che copre in parte gli interessi per un mutuo prima casa che lo stesso ha acceso presso un istituto di credito. Es. interessi mensili € 180,00, contributo erogato dal datore di lavoro € 150,0...
Trasfertismo per soccorritori industriali con contratto a chiamata senza sede di lavoro fissa
il datore di lavoro che svolge servizi di soccorso industriale ha alla proprie dipendenze soccorritori industriali, consulenti per la prevenzione e protezione, formatori, assunti con contratto a chiamata a tempo indeterminato. La squadra dei soccorritori è composta da tecnici di n.2-3 persone. l'...
FERIE CCNL COMMERCIO
Buongiorno, azienda CCNL COMMERCIO CONFCOMMERCIO con maturazione di ferie a ore (176 ore annuali) e conseguente fruizione di ferie a ore, anche frazionate.
Questa gestione delle ferie con maturazione ad ore è accettata dalla giurisprudenza o può essere oggetto di contestazione in sede ispe...
INFO SU CU/2018 PER ANNO 2017
Caso di CU comprensiva di conguaglio con reddito di altro datore di lavoro:
le addizionali indicate nei punti 22-24-27-28 devono essere COMPRENSIVE di quelle indicate nei punti 544 e 546?
Grazie
Novità in ambito Naspi
Le novità della legge di bilancio 2022 e del decreto Mille Proroghe NASPI E DIS COLL. Eventi di disoccupazione verificatisi dal 01 gennaio. Nella circolare l'INPS definisce che l'evento disoccupazione è il giorno di cessazione. Quindi esclude dalla nuova normativa i rapporti cessati il 31.12. ...
