No al licenziamento se il CCNL prevede una sanzione conservativa per la violazione commessa dal lavoratore
La Corte di Cassazione, con la sentenza 26/06/2020 n.12841, ha deciso che una disposizione contrattuale che prevede espressamente l’applicazione di una determinata sanzione per la specifica condotta...
Licenziamenti per vizi formali: nuova pronuncia di incostituzionalità sul Jobs Act
La Corte costituzionale, con un comunicato stampa del 25 giugno 2020, ha informato di aver esaminato le questioni di costituzionalità sollevate dai Tribunali di Bari e di Roma con riguardo ai criteri...
Lavoratore lasciato inattivo per due anni: è demansionamento
La Corte di Cassazione, con l'ordinanza n. 12485 del 24 giugno 2020, ha accertato la fattispecie del demansionamento nei confronti del lavoratore “lasciato completamente inattivo, privato di ogni co...
Non può essere impugnato autonomamente in sede giurisdizionale il verbale di accertamento ispettivo
La Corte di Cassazione, con la sentenza 12/06/2020 n.11369, ha confermato la linea di giudizio già seguita in passato secondo cui il verbale d accertamento ispettivo della violazione delle norme sull...
Malattia professionale: la responsabilità del datore di lavoro va provata
La Corte di Cassazione, con la sentenza 1/06/2020 n.10404, ha ribadito l’orientamento secondo cui il riconoscimento della malattia professionale non comporta automaticamente anche la sussistenza del...
Non si ha demansionamento se il lavoratore rifiuta di seguire corsi di aggiornamento professionale
La Corte di Cassazione, con la sentenza 10 giugno 2020 n. 11050, ha deciso che non si è in presenza di demansionamento se il lavoratore non viene assegnato alle mansioni corrispondenti al proprio pro...
Covid-19: Non tutte le attività commerciali al dettaglio possono consegnare a domicilio
Il TAR della Lombarda, con decreto 23/04/2020 n. 754, ha disposto la sospensione provvisoria degli effetti dell’ordinanza della Regione Lombardia n.528 dell'11 aprile 2020, limitatamente alla letter...
Covid-19: le imprese artigiane non devono essere iscritte a FSBA per fruire dell’assegno ordinario
Il TAR del Lazio, con il decreto monocratico del presidente della sezione III quater ha deciso che le imprese artigiane possono presentare domanda per fruire dell’assegno di integrazione salariale p...
Per ottenere il risarcimento del danno il lavoratore può provare di essere stato demansionato
La Corte di Cassazione, con la sentenza 23/03/2020 n.7483, ha ribadito che il danno derivante da demansionamento e dequalificazione professionale non ricorre automaticamente in tutti i casi di inademp...
Legittimo il licenziamento per chi altera i dati della trasferta
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 6095 del 4 marzo 2020, ha stabilito la legittimità del licenziamento per giusta causa del lavoratore che indichi orari di inizio e fine trasferta diversi da...
Al lavoratore spetta il risarcimento sia per il danno biologico che per quello esistenziale
La Corte di Cassazione, con la sentenza 18/02/2020 n.4099, ha deciso che il lavoratore che subisce sul luogo di lavoro una violenza, ha diritto di ottenere dal datore di lavoro sia il risarcimento del...
